Business Automation

Senior Developer

Horsa S.p.a.

La nostra opportunità per te

Siamo alla ricerca di giovani talenti da inserire e formare nella nostra Business Unit che aiuta i Clienti nel loro percorso di Trasformazione Digitale.

Il nostro obiettivo è sviluppare al meglio le tue potenzialità, per questo entrerai a far parte di un team dinamico in cui la collaborazione, la formazione e l’affiancamento a figure esperte ti consentiranno di crescere professionalmente e tecnicamente: svolgerai attività di analisi, implementazione e sviluppo di soluzioni, contribuendo al successo dei nostri clienti.

Il tuo ruolo

L’affiancamento a figure spercialistiche e la formazione continua ti permetteranno di:


  • Acquisire competenze e conoscenze tecniche che ti daranno la possibilità di analizzare e sviluppare soluzioni di Intelligent Workflow, Robotic Process Automation, Intelligenza Artificiale, Intelligent Character Recognition.
  • Imparare a studiare i driver chiave di un problema, per trovare le soluzioni più efficaci;
  • Apprendere sul campo ed entrare in contatto con le dinamiche e le realtà dei nostri clienti, grazie alle attività sui progetti;
  • Sperimentare il lavoro in team focalizzati sul raggiungimento di obiettivi condivisi.

Le tue responsabilità

Per noi è importante che tu abbia:


Conoscenze di:


  • OOP e, nello specifico, Java e Spring
  • SQL e Hibernate
  • Docker
  • UNIX server
  • Git
  • WebSphere (opzionale)

Sei la persona giusta per noi se...

  • Hai una laurea in informatica;
  • Diploma di Istituto Tecnico Informatico
  • Possiedi una buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
  • Dimostri spiccate doti relazionali, comunicative e attitudine al team working;
  • Hai attitudine e interesse all’acquisizione di nuove competenze tecniche e metodologiche;
  • Sei dsponibile a brevi trasferte sul territorio nazionale e/o internazionale.

Qualità, Miglioramento Continuo, Responsabilità e Proattività sono alcuni dei valori su cui puntiamo e che vorremmo trovare nella persona che farà parte della nostra squadra.


La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1.

Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).

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